团建活动活动对于管理人才到底有什么作用？

       团建活动可以看一个人是否具有抓住工作重点的能力，是否有明确的工作思路。抓重点是指能快速地将纷繁复杂的各种表面现象归纳总结为结构清晰的事物特征，抓住事物的根本、问题的关键，并确定工作的着力点的能力。管理工作涉及到的环境和对象很复杂，范围越广规模越大，复杂度就成几何级数上升。所以“抓重点”是管理者必须具有的一项能力。

       如果你想成为一个向上走的管理者，需要训练自己结构化的思考能力，简单地说就是归纳、概括和总结的能力。普通人关注的是思维的逻辑性，讲的是前后的连续性和流畅性，而管理者需要具有较强的结构化思考能力。

为什么主题团建活动会成为企业必选的项目？

      主题团建是由传统拓展训练演化而来，以一起构思和培训办法被推行开来。它以运动为依托，以培训为办法，以感悟为目的。它与传统的常识操练和技术操练相比，多了一些运动中的体会和感悟，少了一些说教和灌注。

      主题团建是一种以前进心思本质为首要目的，激起个人潜能，培养豁达的心态和刚烈的意志，户外团建主题，前进沟通交流的主动性和技巧性，公司团建主题名称，树立相互配合、相互支持的团队精神，极大增强协作认识。因而，这种操练办法成为企业职工形成正确的人际、情感和社会性价值观等操练方针的一个重要途径。

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在主题团建活动中输并不怕，放弃才是可怕的！

      1948年，英国牛津大学举办了一次“成功奥秘”的讲座，邀请的是当时已经声誉登峰造极的英国首相丘吉尔来大学讲演。在讲演个月，主题团建，各种媒体就开始了热烈的宣传，各界人士引颈等待，翘首以盼讲座的到来。讲演的那一天，会场上人山人海。全世界各大新闻媒体都到齐了。人们都在洗耳恭听的等着这位政治家、曾获诺贝尔文学奖文学家的“成功秘诀"。

      丘吉尔走上讲台，两手抓住讲台，两眼注视着观众，用手势止住大家雷动的掌声，旅游团建主题，说：“我的成功秘诀有三个：一是，决不放弃；二是，决不、决不放弃；三是，决不、决不、决不放弃！我的演讲结束了！”说完，他就走下了讲台。台下突然爆发出热烈的掌声。那掌声经久不息。

主题团建中也是一样的，成功就是决不放弃的精神和行动。成功者和一般人的区别，就是成功者屡遭挫折而热情不减。因为努力不懈的人，会在别人失败的地方获得成功。

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